English
  • .
  • حول ITOT
  • .
  • أسئلة وأجوبة
  • .
  • الاتصال بنا
ILLAFTrain
  • الرئيسية
  • الدورات
  • برامج الاعتماد
  • البرامج المكثفة
  • مواعيد الدورات
ILLAFTrain

  1. الرئيسية/
  2. iTOT
أسباب إجراء تحليل الاحتياجات التدريبية

أسباب إجراء تحليل الاحتياجات التدريبية

يجري تقييم الاحتياجات التدريبية قبل تطوير برنامج التدريب، بمجرد بدء تشغيل البرنامج لفترة، أو بعد إجراء تغيير على المستوى التنظيمي أو التشغيلي. توجد 3 مستويات من تقييم احتياجات التدريب، ومن الهام أن نف...

قراءة المزيد
7 أخطاء للميزانية ترتكبها شركات التدريب عند الاستثمار في نظام إدارة التعلم الجديد

7 أخطاء للميزانية ترتكبها شركات التدريب عند الاستثمار في نظام إدارة التعلم الجديد

توجد الكثير من الأمور التي تدخل في تنفيذ نظام إدارة التعلُّم  الجديد، ويجب على المؤسسات مراعاة احتياجات الموظفين وفريق العاملين فيها وأصحاب المصلحة عند إطلاق برنامج التعليم الإلكتروني داخل الشركة، ومع...

قراءة المزيد
5 خطوات لاستعمال التكنولوجيا في التدريب

5 خطوات لاستعمال التكنولوجيا في التدريب

يُعرَّف "اعتماد استعمال التكنولوجيا" باختصار على أنَّه استعمال جميع أصول التكنولوجيا الخاصة بشركتك على المستوى الأمثل، وإذا كان الموظفون لا يعتمدون تقنياتك الجديدة، فلا توجد فائدة من تقديمها. عند تقد...

قراءة المزيد
كيف تصبح كوتشا للعلاقات؟

كيف تصبح كوتشا للعلاقات؟

سنتحدث في هذه المقالة عن فكرة كيف يمكن أن تصبح خبيراً في العلاقات، وما يجب عليك القيام به لتصبح كوتشاً للعلاقات، وستساعدك هذه المقالة على الإجابة عن كل هذه الأسئلة. قبل أن تستمر في القراءة، يجب أن تد...

قراءة المزيد
5 طرق لاعتماد التكنولوجيا في التدريب

5 طرق لاعتماد التكنولوجيا في التدريب

لا شك في أنَّ التكنولوجيا أصبحت عنصراً هاماً في بيئة الأعمال الحديثة؛ إذ باستعمال التكنولوجيا، أصبحت المنظمات تتواصل بسرعة وسلاسة أكثر عند إجراء التدريب بفاعلية. على سبيل المثال: يُعَدُّ تدريب المبيع...

قراءة المزيد
اجعل تدريبك الافتراضي تفاعلياً

اجعل تدريبك الافتراضي تفاعلياً

لقد علَّمَتنا الأشهر الـ 18 الماضية أنَّ التغيير في مكان العمل لا ينتهي أبداً. تستمر بيئة مكان العمل في التغيُّر، وتقدم لنا التكنولوجيا طرائق جديدة لعقد الاجتماعات والعمل والتعلم؛ لهذا السبب، يعيد مع...

قراءة المزيد
تدريب الشركات: أفضل الممارسات لبيئة تعليمية افتراضية ناجحة

تدريب الشركات: أفضل الممارسات لبيئة تعليمية افتراضية ناجحة

إن كنَّا قد تعلَّمنا في هذا العام أموراً جديدة، فأهمها أنَّه يجب أن نكون مستعدين للتغييرات التي تحدث في اللحظة الأخيرة؛ فقد كان على معظم شركات التدريب والمؤسسات التعليمية والأعمال التجارية، الانتقال إ...

قراءة المزيد
ما هو تدريب مدير نجاح العملاء؟

ما هو تدريب مدير نجاح العملاء؟

يجب أن يكون نجاح العميل هدف كل شركة تجارية؛ فهو يعني ضمان تحقيق العملاء للنتائج المرجوة من خلال استعمال المنتجات أو الخدمات التي يشترونها. يجمع نجاح العميل الحقيقي بين رضى الزبائن ونظام إدارة يركز ال...

قراءة المزيد
الفصول الدراسية الافتراضية: كيف تصمم بيئة تعليمية ناجحة؟

الفصول الدراسية الافتراضية: كيف تصمم بيئة تعليمية ناجحة؟

ليست الفصول الدراسية الافتراضية مجرَّد أمر ممتع في هذه الأيام؛ وإنَّما أصبحت أمراً ضرورياً؛ إذ يمكن أن يكون الفصل الدراسي الافتراضي طريقةً رائعةً تسمح للأشخاص في جميع أنحاء البلاد أو حتى العالم بالحصو...

قراءة المزيد
ما هي طرق التخطيط للتدريب على مهارات القيادة؟

ما هي طرق التخطيط للتدريب على مهارات القيادة؟

قد يكون فريق القيادة هو السبب في نجاح الموظفين أو فشلهم؛ وذلك اعتماداً على أفعالهم؛ فالقادة الفعالون الذين يُقتَدى بهم وينقلون رؤية الشركة ورسالتها يدفعون موظفيهم إلى احترامهم، فهم يساعدون على إفساح ا...

قراءة المزيد
5 نصائح لاعتماد استعمال التكنولوجيا الجديدة في العمل بنجاح

5 نصائح لاعتماد استعمال التكنولوجيا الجديدة في العمل بنجاح

تُعَدُّ التكنولوجيا أداةً هامةً لأيَّة شركة ترغب في الحفاظ على ميزة تنافسية؛ إذ إنَّه في كل يوم، تظهر تكنولوجيا جديدة، وقد تجد نفسك في حاجة إلى زيادة مستوى التكنولوجيا في عملك. إنَّ إحداث التغيير ليس...

قراءة المزيد
3 مستويات لتقييم الاحتياجات التدريبية

3 مستويات لتقييم الاحتياجات التدريبية

هل شعرتَ يوماً أنَّ شركتك أو فريقك يفتقدان شيئاً ما؟ قد لا تدرك ما هو هذا الشيء في البداية، ولكنَّ تقييم الاحتياجات التدريبية يمكن أن يساعدك؛ إذ يُعَدُّ تقييم احتياجات التدريب خطوةً هامةً لتقييم المها...

قراءة المزيد
  • <<
  • <
  • 40
  • 41
  • 42
  • 43
  • 44
  • 45
  • 46
  • 47
  • 48
  • 49
  • >
  • >>
742609741698727726682725681658724702
ITOT
  •  برامج الاعتماد
  •  برامج الاعتماد المكثفة
  •  نموذج الكفاءة في “إيلاف ترين أفترينرز”
  •  مصفوفة الدورات
  •  المدربين
التحميل
  •  برشور إيلاف ترين أوفترينرز
المساعدة
  •  أسئلة وأجوبة – دورات
  •  إسئلة وأجوبة – شهادات
  •  تحدّث الينا مباشرة
  •  المدوّنة
  • علاماتنا التجارية
  •  الاتصال بنا
  •  اشترك في نشرتنا البريدية
تسجيل الدخول
  •  تسجيل الدخول
  •  مستخدم جديد
    حولنا | سياسة السرية | سياسة الاستخدام

© 2026 Illaftrainoftrainers